Unser
Feedback Portal
Teilen Sie Ihre Beobachtungen mit und helfen Sie uns, mögliche Missstände innerhalb unserer Organisation aufzudecken. Ihr Beitrag ist entscheidend, um eine positive Veränderung herbeizuführen.
Willkommen auf unserem Mitarbeiter-Feedback-Portal!
In der Wessel Gruppe legen wir großen Wert auf eine offene Kommunikationskultur, die es unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie externen Personen ermöglicht, Missstände, Bedenken und Vorschläge anonym und unkompliziert anzusprechen und uns auf Fehlverhalten oder begründete Verdachtsmomente für Regel- und Gesetzesverstöße aufmerksam zu machen. Dieses Portal bietet Ihnen die Möglichkeit, uns Ihr wertvolles Feedback direkt und vertraulich mitzuteilen. Wir sind fest davon überzeugt, dass konstruktives Feedback einen maßgeblichen Beitrag zu einer positiven Arbeitsumgebung leistet und uns dabei unterstützt, auf Ihre Bedürfnisse und Anliegen gezielt einzugehen.
Wir laden Sie herzlich dazu ein, uns Ihre Gedanken mitzuteilen und so gemeinsam eine bessere Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Vielen Dank, dass Sie Teil unserer Bemühungen um eine stetige Verbesserung sind!
Anonym
Unser Feedback-Portal bietet die Möglichkeit, anonymes Feedback zu hinterlassen, um eine offene und ehrliche Kommunikation zu fördern, ohne die Identität der Benutzer offenzulegen.
Sicher
Mit einem starken Engagement für die Einhaltung aller rechtlichen Aspekte gewährleisten wir den Schutz Ihrer Privatsphäre und die Vertraulichkeit Ihrer Mitteilungen.
Schnell
Wir streben danach, auf das Feedback unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter prompt zu reagieren und ihnen zeitnahe Rückmeldungen zu ihren Anliegen und Vorschlägen zu geben.
Wir möchten darauf hinweisen, dass die Felder für Name und E-Mail-Adresse in unserem Feedback-Formular optional sind. Wir ermutigen Sie, Ihre Gedanken und Anliegen anonym mitzuteilen, falls Sie dies bevorzugen. Wenn Sie jedoch eine Rückmeldung zu Ihrer Nachricht wünschen, bitten wir Sie, Ihre Kontaktdaten bereitzustellen, damit wir mit Ihnen in Verbindung treten können. Ihr Datenschutz hat für uns höchste Priorität, und wir respektieren Ihre Entscheidung, ob Sie Ihre Identität preisgeben möchten oder nicht.
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit nehmen, uns Ihr Feedback mitzuteilen.